Forschung
Work-Life-Balance: Studie zeigt Risiken für Whistleblower
Neue Studie belegt: Mitarbeiter, die Probleme ansprechen, leiden häufiger unter emotionaler Erschöpfung und Work-Life-Balance-Konflikten.
Neue Studie belegt: Mitarbeiter, die Probleme ansprechen, leiden häufiger unter emotionaler Erschöpfung und Work-Life-Balance-Konflikten.
LAG Niedersachsen präzisiert Grenzen des Hinweisgeberschutzgesetzes in VW-Fall. Wichtige Orientierung für HR bei Whistleblowing-Systemen.