Degreed
Learning Experience Platform, die bestehende Inhalte aggregiert und um Skill-Tracking erweitert. Stark in großen, heterogenen Konzernen.
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Kollaboratives Learning-Tool aus Paris. Setzt auf Peer-Learning: Mitarbeitende erstellen selbst Kurse, Moderator*innen kuratieren.
Riesige Content-Bibliothek (IT, Leadership, Compliance) mit eigenem LXP-Frontend. Stark als Content-Quelle, schwächer als strategische Plattform.